公司組織新員工入職培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間:2013-07-03 作者:杭州園林網(wǎng) 字體大小:小 中 大
6月25日下午,杭州市園林綠化股份有限公司新員工入職座談會(huì)在八樓會(huì)議室舉行。此次參加培訓(xùn)的都是工程事業(yè)總部的新員工,培訓(xùn)組織部門(mén)特邀工程事業(yè)總部副總經(jīng)理高峰參加了座談。
高峰寄語(yǔ)新員工,希望他們從今天開(kāi)始,將自己的身份由學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)員工,雖然轉(zhuǎn)變了身份,但不變的應(yīng)是求知的欲望和社會(huì)責(zé)任。高峰還介紹了行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),希望大家能夠充分做好心理和身體上的準(zhǔn)備,找準(zhǔn)自己的位置,努力工作。
隨后,人力資源部介紹了公司的概況和企業(yè)的人事、財(cái)務(wù)和行政制度,幫助新員工盡快了解企業(yè)、融入企業(yè)。
培訓(xùn)結(jié)束后,新員工將被分派到各個(gè)項(xiàng)目部工作和生活。在新崗位上,相信他們定將奮發(fā)向上,通過(guò)自身的不斷努力,為建設(shè)杭州園林的美好未來(lái)添磚加瓦。
培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)